各參保單位和參保人員： 自我市建立企業職工基本養老保險制度以來，《職工養老保險手冊》（以下簡稱《 養老手冊》）曾在參保單位和參保人員辦理社保業務時發揮過重要作用。但隨著我省養老保險信息平臺建設的不斷完善，《養老手冊》已遂漸失去作用。 在社保制度建立初期，由于電腦等信息技術手段尚不具備，職工的參保信息只能通過手工填寫在《養老手冊》上，作為職工參保的憑證。但自1996年我市養老保險信息平臺上線以來，目前除1995年12月以前的參保人員（含補證）辦理社保相關業務需提供《養老手冊》外，1996年1月之后參保人員的所有信息均記錄在社保信息系統中，參保人員在辦理參保接續、關系轉移、對賬單打印、退休等社保相關業務時，均不再要求提供《養老手冊》。 按照《社保法》規定，社會保險經辦機構有為參保單位和參保個人及時、完整、準確記錄參保信息和定期將個人權益記錄單免費寄送本人的義務。對此，我中心每年都會向參保單位提供上年度參保職工的繳費分解數據；每年都會免費向靈活就業參保人員寄送“個人對賬單”。 鑒于《養老手冊》已失去存在意義，經請示省社保局同意，我中心決定從2011年10月1日起對新參保人員停止發放《養老手冊》。
二O一一年十月二十四日 福州市社會勞動保險管理中心 |
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